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乡村振兴背景下农村劳动力培训优化对策研究

         

摘要

乡村振兴需要大量高技能劳动者,农村存在许多青壮年劳动力急需职业培训。传统的农村劳动力培训主要服务于转移就业,较少着眼于农村产业和社会发展需要。为实施乡村振兴战略,缩减城乡差距,政府和教育、农业等部门应统筹谋划、顶层设计,精准定位农村劳动力培训功能,衔接产业规划,融合培训模式,完善信息管理,健全激励政策,实现农村劳动力职业化,增强乡村振兴的发展动力。

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