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王晓峰;
南通师范学院人事处;
普通高等院校; 优秀人才; 人才吸引; 人才流失; 待遇; 分配体制改革; 人事管理;
机译:通过专注于才能和目标来留住优秀人才:适当的入职培训可以使员工觉得自己真正属于自己
机译:建立灵活的组织文化以吸引和留住各代优秀人才
机译:在电力行业留住优秀人才
机译:基于优秀人才培养的学院系统教育模式构建
机译:不同层次的中国EFL英语专业本科生对词汇束的使用:基于语料库的L2学习者考试论文研究。
机译:A241价格:防止IBD优秀人才重读
机译:吸引和留住人才:确定南非劳动力市场中吸引和留住员工价值主张(EVp)的驱动因素
机译:关于选择优秀人才的问题
机译:优秀人才家庭中缺乏沉闷感的措施
机译:用于存储考试论文的双柜
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