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侯俊平;
山东工业大学;
队伍结构; 教师业务素质; 人才流动; 高层次人才培养; 职称教师; 学校办学效益; 跨世纪优秀人才; 专任教师; 学缘结构; 师资管理;
机译:普通高校体育师资队伍建设中心理契约效应与工作绩效关系的研究。
机译:高校师资队伍的标准化,认证和劳动质量评估问题
机译:高校高校社会科学期刊的问题与对策
机译:师资队伍建设与高校师资队伍建设研究
机译:1987-2011年土耳其自然灾害对库尔德恐怖主义的影响:政府对自然灾害采取适当对策的重要性。
机译:单一对策和多重实施策略–对复杂问题是否有简单答案?对最新评论的回应并呼吁实施从业人员和研究人员采取行动
机译:福建省高校师资队伍建设的现状与发展对策
机译:商务部应采取措施加强IT安全人员队伍建设。对于公开发布
机译:计算机打结问题对策管理系统,问题对策管理计算机和计算机打结问题对策管理程序
机译:车辆未经许可的访问对策采取的方法和车辆未经授权的访问对策采取的方法
机译:在电子组件中可能采取对策方法的对策-基于椭圆曲线的具有公开密钥的算法
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