社会主义意识形态与劳动争议的“不存在性”——关于劳动关系与劳资关系的概念

笠原清志; 王家珍

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社会主义意识形态与劳动争议的“不存在性”——关于劳动关系与劳资关系的概念

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此文是根据日本综合研究开发机构《NIRA 研究报告书——关于在中国的日资企业劳资关系的研究》的有关章节编译的。作者是该调查研究活动负责人,日本立教大学社会学部教授和该大学产业关系研究所所长笠原清志。文章是讲劳动关系的,观点与我们有不同之处,甚至是错误的。但在市场经济条件下的中国劳动关系及工会工作诸问题,是本刊读者所普遍关注的。他山之石,可以攻玉,开设《编译参考》的目的也在于此。

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来源
《工会理论研究》 |1999年第1期|46-47|共2页
作者
笠原清志; 王家珍;
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正文语种 chi
中图分类劳动关系;
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