论企业工资分配制度的改革与工会工作

张策

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论企业工资分配制度的改革与工会工作

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＜正＞随着社会主义市场经济体制的逐步建立,随着企业转换经营机制的不断深化,我国企业工资分配制度进行了重大改革。企业工资分配制度的改革是经济体制改革的重要内容,是企业制度改革的组成部分。由于企业工资分配制度的改革,不仅直接影响企业的经营管理生产,而且也直接影响职工群众的经济利益。因此,作为工人阶级的群众组织——工会,应该支持、参与企业工资分配制度的改革,积极做好工会的群众工资工作。

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来源
《工会理论研究》 |1995年第1期|8-10|共3页
作者
张策;
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作者单位

上海工会学院工建室;

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正文语种 chi
中图分类工会工作;
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