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如何提高中职毕业生的就业质量

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摘要

就业质量好与差的标准主要看以下几条:一是就业的专业对口程度;二是工资待遇高低;三是所在企业单位的人文环境的好坏.如果专业对口,工资收入高,企业单位的人文环境好,这样的就业质量就高.因为这种高质量的就业,毕业生不但有一个良好的工作环境,能达到一个较高的生活水平,更能在专业技术方面不断得到提高.……

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来源
《职教论坛》 |2004年第20期|63-64|共2页
作者
胡宇明;
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作者单位

浙江省永康市职业技术学校;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类 G7;
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