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论军队医院如何吸引人才

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摘要

军队医院作为服务军民的窗口，为支援国家经济建设，巩固和提高部队战斗力，发挥了重要服务保障作用。然而军队医院想成功，人才战略是核心。由于军队医院自身的特点和各种原因，使得它们在吸引人才方面有一定困难。本文分析了军队医院吸引人才方面存在的难点，提出了吸引人才，建立人才机制的相应的办法及建议。

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来源
《医学信息》 |2013年第26期|445-445|共1页
作者
张梅;
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作者单位

解放军第454医院;

江苏南京 210012;

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正文语种 chi
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关键词
军队医院; 人才战略; 吸引人才; 激励政策;

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