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新上任护士长角色适应原因调查与应对措施

         

摘要

调查了解影响新上任护士长角色适应的原因,发现其人际关系是影响新护士长进入角色的重要因素,其次分别是缺乏必要的管理知识,竞争带来的压力,理想与现实的差距以及自身专业技能方面的差距等均能影响其角色适应,致护理管理工作的停滞。同时,通过相应的应对措施,能使新护士长尽快适应新的角色,缩短其适应过程,有利于护理管理队伍的稳定和质量的提高。

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