电子商务视角下快递业劳资关系协作创新机制法律构建研究

孙蕾扬

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随着电子商的兴起,快递行业快速发展.快递业的繁荣发展在给人们带来便利的同时也产生了诸多问题,导致劳资纠纷层出不穷.本文对快递企业与从业人员的劳资关系现状进行实证调研,总结出在用工主体资格、劳动报酬给付、职业培训开展、集体协商机制引入等劳资关系方面的存在问题,并就以上问题从主客观层面分析成因,探索针对高级管理人才、中层劳动者及基层从业人员的多层级劳资协作关系,构建快递业劳资关系协作创新法律保障机制.

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来源
《现代商业》 |2017年第34期|112-115|共4页
作者
孙蕾扬;
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作者单位

三江学院法律与知识产权学院 210012;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
快递业; 劳资关系; 法律构建;

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