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学院派与江湖派管理者的矛盾分析

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摘要

企业内的管理者往往因为各种原因分化为不同的派系,其中,读书不多的从基层成长起来的江湖派管理者和接受过正规高等教育的学院派管理者就是其中具有代表性的两派,他们在工作中总是无法调和,不断地产生矛盾和冲突,文章将对他们矛盾产生的主要原因进行分析.

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来源
《现代商业》 |2009年第33期|121|共1页
作者
王竞一;
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作者单位

聊城大学商学院,252004;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类经济计划与管理;
关键词
学院派; 江湖派; 管理者;

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