电力企业人力资源管理的现状及思考

赖强

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电力企业人力资源管理的现状及思考

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伴随着我国社会主义市场经济体制的不断完善,我国的企业规模增大、数量增多,而其在经营发展过程中所面临的社会竞争力也逐步增强.在这样的背景之下,我国的电力企业要想促进自身利益的发展,谋求更高的经济利润以及社会效益,其需要加强对于人力资源的优化管理.本文基于此,分析探讨我国电力企业在人力资源管理方面存在的问题,并就如何促进该类问题解决,实现我国电力企业可持续发展提出了自己的看法,以供同行参考.

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来源
《现代企业文化》 |2017年第20期|230-231|共2页
作者
赖强;
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作者单位

国网四川省电力公司自贡供电公司;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动力;
关键词
电力企业; 人力资源管理; 管理现状; 解决措施;

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