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加强对青年职工教育的统筹规划,提高思想政治工作方法的实效性

         

摘要

青年职工在国有企业的生产经营活动中起着主力军的作用,但是目前国有企业青年职工普遍存在着一些如官本位、利己主义等问题,而针对于青年职工的思想政治工作方法又缺乏针对性,双向互动性较差,信息化平台也较乱.为此就需要在日常的工作中摒弃表面化的思想政治工作方法、杜绝形式主义、加强信息化平台科学整合管理、促进工作方法由硬性单向灌输到柔性双向互动转变.

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