工会职工文化建设存在的问题及其对策

赵兰婷

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工会职工文化是内生于企业的一种文化形态,是职工群体对于自身状况及其发展诉求的一种文化自觉,是企业文化中人本理念和核心价值理念的直接体现.企业文化与工会职工文化虽是两种性质的文化,但两者之间有密不可分的内在联系,两者相融互动,共同发展,不可割裂.工会职工文化建设是个系统工程,是完善现代企业制度、构建社会主义和谐社会、建设和谐劳动关系的迫切需要.坚持科学发展观,从实际出发,突出实效,以人为本,正确树立职工文化建设的主导思想,不断完善职工文化建设内容和机制,正确处理职工文化建设与生产经营的关系,正确处理职工文化建设与培养知识型职工队伍的关系,正确处理职工文化建设与加强职工思想政治工作的关系,做到相互补充、互为促进,在新形势下,更好地发挥工会宣传教育、组织引导的职能作用.

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来源
《现代企业文化》|2016年第20期|20-21|共2页
作者
赵兰婷;
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作者单位

蓬莱市总工会;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类中国工人运动与组织;
关键词
工会职工文化建设; 问题; 对策;

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