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落实力研究探讨

         

摘要

从“落实不力”的源头出发,可以找到一种创新、有效、可行的新的方法——五维落实力,以此来保障上传下达的管理畅通。按照中心不同管理工作的特点,文化、知识、信息、艺术和权变五个维度的落实力各有侧重。五维落实力是需要综合运用、动态发展,才能执行到位。

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