浅析高层次人才管理模式的拓展创新

马瑞; 计学军; 贺平; 王琦

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浅析高层次人才管理模式的拓展创新

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伴随我国改革开放力度的不断加大，经济发展的快速成长，以及综合国力的增强，企业发展速度和发展规模也在迅猛提升。在企业壮大的过程中，高层次人才的管理逐渐成为企业越来越关注的人才管理核心内容。尽管以人为本已经成为我国的核心价值观，但在高层次人才管理的过程中，高层次人才的管理模式仍然存在诸多问题。本文主要阐述了高层次人才管理的创新模式及其应用，以使企业在高层次人才管理中能够创新思路、开拓方向。

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来源
《现代企业文化》|2014年第35期|122-122|共1页
作者
马瑞; 计学军; 贺平; 王琦;
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作者单位

中国兵器工业第五二研究所烟台分所;

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中国兵器工业第五二研究所烟台分所;

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正文语种 chi
中图分类劳动力;
关键词
高层次; 人才管理; 拓展; 创新;

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