企业文化在油田发展管理中的作用——长庆油田企业文化在基层管理中的作用

王方平

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一、企业文化在油田发展管理中的地位油田员工日常工作的指导思想就是油田的企业文化。在当代的油田企业中，员工不再满足于通过劳动来获得经济回报，他们更希望得到企业和社会的承认。享受到自身的归属感和成就感。员工实现自身价值的一个重要场所就企业，油田企业是员工的心灵港湾。只有使员工充分认识自己在油田企业中的地位，才能提高其工作的积极性，这也是企业文化在油田中的积极效果。

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来源
《现代企业文化》|2012年第11期|125-125|共1页
作者
王方平;
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作者单位

陕西省靖边县长庆油田第四采油厂;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
企业文化; 长庆油田; 基层管理; 油田发展; 油田企业; 日常工作; 经济回报; 员工;

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