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关于加强职工专业素质培训的几点思考

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21世纪是知识经济时代。由于劳动者是生产力中最活跃的因素，最大程度的决定着最终产品的最终价值．“以人为本”的思想也逐渐在社会和企业发展中成为了中心理念，在此。我们可把视野投向微观领域。专门从企业发展的角度研究“以人为本”的理念。

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来源
《现代企业文化》 |2011年第35期|90-9092|共2页
作者
张忠;
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作者单位

北京京城水务有限责任公司;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
专业素质培训; 职工; 企业发展; 以人为本; 经济时代; 21世纪; 最终产品; 微观领域;

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