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试析人力资源价值会计在我国知识密集型企业的适用性

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人力资源会计是会计学的一个分支,人力资源价值会计是人力资源会计四大模式之一,文章通过其发展特点的研究,对重点分析人力资源价值会计在我国知识密集型企业的适应性.

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来源
《现代企业文化》|2009年第35期|77-78|共2页
作者
李莉; 陈文山;
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作者单位

南京人口管理干部学院人口系,江苏,南京,210042;

南京人口管理干部学院人口系,江苏,南京,210042;

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正文语种 chi
中图分类科学技术管理;
关键词
经济学; 人力资源价值会计; 知识密集型企业;

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