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浅谈我国公务员的360度绩效评估法

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文章对公务员的绩效评估引入360度绩效评估法,并将社会公众引入公务员的绩效评估主体中,从而更加全面有效地反映公务员的整体绩效,使其更好地为公众服务.

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来源
《现代企业文化》 |2008年第8期|4829|共2页
作者
娜仁托娅; 张曦;
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作者单位

北京物资学院研究生部,北京,101149;

北京物资学院研究生部,北京,101149;

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正文语种 chi
中图分类世界;
关键词
公务员; 360度绩效评估; 优势;

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