以新时代企业文化建设引领推动国有煤炭企业改革稳定发展

郑华

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以新时代企业文化建设引领推动国有煤炭企业改革稳定发展

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企业文化是企业经营发展的关键,其实施程度关系到企业发展的质量和效率.企业文化作为根植于职工内心的巨大精神力量,对于激发职工的积极性具有重要作用.为此,结合新时期新形势,笔者提出了新时代企业文化建设的丰富内涵,即践行新思想、继承发扬和促进保障;结合企业文化建设实际,剖析了新时期企业文化建设的现状及存在的部分问题.同时,以中煤平朔集团公司为实例,探讨了新时代企业文化建设的思路举措,即坚持先进文化的方向,坚持管理文化,坚持安全文化,坚持廉洁文化,坚持创新文化.只有企业文化富有特色、凝聚力强,广大干部职工从深层次领悟和认同企业文化,才能提高企业的凝聚力、创造力和经济效益,从而提升企业品牌价值,进一步推动企业持续科学稳定高质量发展.

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来源
《现代企业文化》 |2018年第36期|325-326|共2页
作者
郑华;
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作者单位

中煤平朔集团有限公司;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
新时代; 企业文化建设; 企业发展;

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