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智力密集型单位人力资源优化研究

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摘要

在当今知识经济与体制改革的大环境下,以研究院所为代表性的智力密集型单位,面对着生存以及改革所带来的双重压力。如何提高单位效益以及充分发挥员工的才能成了必须要正视的问题,本文从管理制度建设、人才素质以及组织文化三方面出发,给出了一种此类单位的人力资源优化方案。

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来源
《现代国企研究》 |2016年第22期|P.170-|共1页
作者
王旭; 熊楠;
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作者单位

中国飞行试验研究院;

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正文语种 CHI
中图分类企业经济;
关键词
智力密集型; 人力资源; 优化;

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