工会对女工劳动保护特别规定方面存在问题的对策研究

孔晓敏

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工会对女工劳动保护特别规定方面存在问题的对策研究

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《女职工劳动保护特别规定》是于2012年4月28日由国务院发布的,这份规定在我国推行了两年的时间,那么现在企业女职工的劳动权益是否得到了更好的保护,《女职工劳动保护特别规定》在实施过程中又遇到哪些问题,应该要如何维护自己的合法权益,这些都是探讨的关键。在实际工作中,努力贯彻《女职工劳动保护特别规定》的相关内容,实现女职工在工作中的发展,发挥工会女职工组织作用,有利于构建和谐的工作氛围。

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来源
《东方企业文化》 |2014年第19期|63-63|共1页
作者
孔晓敏;
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作者单位

濮阳县电业局;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类工会工作;劳动保护法令;行政法;
关键词
女职工劳动保护; 特别规定; 维权; 调研;

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