知识型员工激励问题研究

罗连军

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知识型员工掌握了企业最核心的技术和管理技能,是企业创新力量的来源,也是关系企业是否可以发展壮大的关键的人力资源。因此,对知识型员工的激励问题越来越受到各个企业的关注。本文将从知识型员工的内涵、知识型员工对企业的影响及知识型员工的激励模式等三个方面展开阐述,以期各个企业能够对知识型员工进行有效的激励。

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来源
《东方企业文化》 |2012年第6期|17-17|共1页
作者
罗连军;
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作者单位

青海油田公司;

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正文语种 chi
中图分类人事管理;
关键词
知识型员工; 激励; 人力资源;

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