首页> 中文期刊> 《求索》 >学习型企业的领导者自主学习能力研究

学习型企业的领导者自主学习能力研究

         

摘要

在中国文化传统背景下创建学习型企业,领导者是关键.研究企业领导者的自主学习能力,具有十分重要的理论意义和实践意义.本文首先阐述了自主学习能力对企业保持竞争力的重要性以及中国文化对领导者作用的重视,在此基础上,重点探讨了学习型组织中领导的角色以及对领导者的能力要求.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号