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组织文化与企业创新的协同机理研究

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摘要

加入WTO后,我国企业发展进入转型和创新的新阶段.创新是一种创造性的破坏,是企业生命力的源泉,企业创新要求企业组织文化的相应变革.因而,组织文化与企业创新的协同就成了企业发展的关键问题.本文借用系统论中Lyapounov势函数对两者协同的产生机理进行了初步的探讨,并提出了两者匹配的协同模式.

著录项

来源
《求索》 |2004年第1期|25-26|共2页
作者
刘兵; 邹树梁;
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作者单位

南华大学经济管理学院研究生;

南华大学经济管理学院教授,湖南,衡阳,421001;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
协同; 组织文化; 创新; Lyapounov势函数;

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