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知识经济时代人才管理与企业家激励机制创新研究

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本文对知识经济时代人才管理与企业家激励机制创新研究进行了分析和探讨，深入分析了知识经济时代一个企业家激励机制创新的主要途径，并探讨了在我国现今知识经济飞速发展的时代企业家激励机制创新对人才管理的重大影响力，同时对知识经济时代企业家激励机制创新给出了若干建议。

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来源
《统计与管理》 |2015年第6期|123-124|共2页
作者
李晓婷;
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作者单位

河北省地矿局水文工程地质勘查院;

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正文语种 chi
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关键词
人才; 创新; 竞争力; 激励机制; 品牌;

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