浅谈经济师人力资源管理的发展现状及对策

王永岐

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经济师具有一定的学术经济基础理论知识,了解某一领域的经济发展状况和发展趋势,并适时提供决策建议,以助企业在动荡不稳的经济环境中占有立足之地.现代经济师人力资源管理是指运用科学方法,协调经济师与相关工作的关系,处理经济师之间的矛盾,充分发挥经济师的潜能,人尽其才,事得其人,人事相宜,以实现组织目标的过程.浅析经济师人力资源管理的发展现状,并针对出现的问题提出了相应的解决对策.

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来源
《技术与市场》 |2016年第12期|153|共1页
作者
王永岐;
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作者单位

河北省高速公路京秦管理处,河北秦皇岛 066000;

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正文语种 chi
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关键词
经济师; 人力资源管理; 现状; 对策;

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