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虚拟企业战略执行力构成要素的实证研究

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摘要

通过对参与过虚拟企业经营的人员进行问卷调查,分析了虚拟企业战略执行力各构成要素对整体战略执行力的不同影响.研究结果表明:成员对虚拟企业战略执行力的影响程度最大,其次为激励机制、战略以及沟通,而企业文化对战略执行力则不存在显著影响.

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来源
《财经理论与实践》 |2012年第1期|87-90|共4页
作者
李文强; 汪波;
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作者单位

天津大学管理与经济学部,天津300072;

天津大学管理与经济学部,天津300072;

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正文语种 chi
中图分类联合企业经济;
关键词
虚拟企业; 战略执行力; 构成要素; 实证研究;

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