二级医院护理人员岗位需求现状调查分析及对策

袁娟娟; 许义芳; 方红群

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二级医院护理人员岗位需求现状调查分析及对策

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目的了解二级医院护理人员对岗位需求的现状,分析其影响因素并制定对策,为建立岗位管理激励机制提供依据。方法采用自制护理人员岗位需求调查表对193名二级医院护理人员进行现场调查。结果不同学历、年龄、护龄、职称、科室护理人员的需求不同。结论护理管理者要应用激励机制,最大限度地满足护理人员的需求,提高护理人员的工作积极性。

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来源
《当代护士：综合版》 |2016年第7期|20-22|共3页
作者
袁娟娟; 许义芳; 方红群;
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作者单位

湖北省荆门市康复医院护理部;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类组织与管理;
关键词
护理人员; 岗位需求; 调查分析; 对策;

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