学生工作中法学本科生就业能力培养平台研究

李昌郁

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就业能力是卓越法律人才培养的基本要求,当前法学本科生就业能力体现出基础能力薄弱、专业能力准备不足、差异性能力有待提高的特点;其原因包括课程设置不科学、就业指导缺乏专业化、学生职业规划意识淡薄、公共就业服务单一等;因此,要在学生工作中建立以培养就业能力为目的的工作平台,强化就业能力培养平台基础建设,年级化推进就业能力培养,建立“三考一体化”就业指导模式,加强求职技巧培训等.

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来源
《大学教育》 |2013年第24期|123-125|共3页
作者
李昌郁;
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作者单位

海南大学,法学院,海南海口570228;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类学校与社会;
关键词
卓越法律人才; 法学本科生; 就业能力; 平台;

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