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对企业学习型党组织建设的几点思考

         

摘要

一、更新观念,切实筑牢建设学习型党组织的思想基础在新时期,各级党组织以及党员干部必须对思想予以解放,将创新意识增强,把新的学习理念树立起来,与时俱进,把学习当中政治责任和首需,要求所有人员积极学习,树立终生学习的观念。学习问题既和党员干部自身的发展进步有着密切的关系,同时和国家、民族的兴衰、社会主义现代事业的成败有着极为紧密的关系。有没有对学习予以重视并认真学习,有没有借助学习和实践将自身的理论素养和工作能力提高,是党性不强或是否具备党性的重要表现。各级党组织要对广大党员进行教育,要求他们随时随地地对自己在能力、眼界和学识等方面的不适应保持高度警觉,在学习上投入更多的精力和时间,引导党员干部把学习当作一种生活方式、一种精神追求、一种政治责任。借助学习更好地开展工作,借助工作促进学习。在学习的过程中把人生境界提高,使自我超越顺利实现。党员领导干部要将现代领导活动和学习的紧密联系有深刻认识到,充分了解学习水平直接影响着工作能力,勤奋学习的养成和深层次思考的良好习惯,尽可能深入学习、掌握更多知识,对知识结构予以不断优化、将综合素质提高,发挥榜样作用。这样,就可以有效落实学习型党组织建设的任务。

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