从年轻公务员工作状态看我国当前公务员激励机制存在的问题

谢颖

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年轻公务员是公务员队伍发展的未来,通过适当的激励机制,能够促进其积极工作,快速成长.但是随着社会的发展,年轻公务员面临的工作压力、生活压力逐步增大,当前对公务员管理的激励机制是否能有效激励公务员?本文以某区年轻公务员工作状态为例,分析当前年轻公务员工作状态,探究产生该种情况的原因,并提出相应的对策.

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来源
《西部皮革》 |2017年第24期|79-80|共2页
作者
谢颖;
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作者单位

武汉大学;

湖北武汉430072;

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正文语种 chi
中图分类经济机制;
关键词
年轻公务员; 激励机制; 晋升; 薪酬; 奖惩;

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