高管团队垂直薪酬差距与企业社会责任——基于企业生命周期视角

机译：公司治理与企业价值的偶然关系：基于企业生命周期的智力资本视角

机译：所有权集中度，所有权控制与企业绩效：基于企业生命周期的视角

机译：企业高管与女性慈善事业关系的实证研究-基于企业生命周期的视角

机译：高管团队薪酬差距与企业技术创新关系研究

机译：我国建筑行业高管激励与企业企业绩效的关系研究 ——基于中国上市建筑业企业数据

机译：基于企业心理学的薪酬差距与企业创新效率的相关分析

机译：高管团队在基于新技术的公司中的绩效：-定量研究网络能力，高管团队的行为整合和董事会服务角色对高管团队效率的影响

机译：小企业参与社会原因：社会责任自利视角的实证研究

机译：企业社会责任社区共享经济平台基于区块链技术的企业社会责任商业模型

机译：用于不同项目团队成员的基于网络通信的协作方法，涉及允许团队成员访问团队室和文档/聊天室，同时拒绝非团队成员访问团队室

机译：在基于波形的图像提供装置中形成具有垂直可扩展视角的眼框的方法