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Intrapreneurship conditioning factors from a resource-based theory

机译：基于资源理论的企业内创业条件因素

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The objective of this research is to analyse from a resource-based theory the companies' resources and capabilities that condition intrapreneurship. The study uses a logistic regression analysis and a specific database on intrapreneurship from the 2008 Global Entrepreneurship Monitor (GEM), which includes 24,304 observations from 10 countries. The main results show that both resources and capabilities affect the intrapreneurial activities. That is, specific training in entrepreneurship, previous entrepreneurial experience, firm size, entrepreneurial competences, as well as the ability to detect business opportunities influence intrapreneurship. However, personal contact with other entrepreneurs does not seem to have a significant effect. The study contributes both theoretically, advancing in the application of the resource-based theory for the study of intrapreneurship, and practically, the research could be useful for the design of policies to promote corporate entrepreneurship.
机译：这项研究的目的是从基于资源的理论分析限制企业内创业的公司资源和能力。这项研究使用了Logistic回归分析和来自2008年全球创业监测（GEM）的企业内创业的特定数据库，其中包括来自10个国家的24,304项观察结果。主要结果表明，资源和能力都会影响脑内活动。也就是说，对企业家精神，先前的企业家经验，公司规模，企业家能力以及发现商机的能力的特定培训会影响企业内创业。但是，与其他企业家的私人接触似乎没有显着影响。该研究在理论上做出了贡献，在基于资源的理论对企业内研究的应用方面取得了进步，在实践中，该研究对于设计促进公司创业的政策可能是有用的。

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