• 主题
高级搜索  >
历史搜索 清空历史
首页> 外文期刊>Human resources management >Daily Document Update: HR Compliance Library, ¶46,170, Trump administration doubles outsourcing of federal jobs
【24h】

Daily Document Update: HR Compliance Library, ¶46,170, Trump administration doubles outsourcing of federal jobs

机译：每日文件更新：HR合规性库，¶46,170，特朗普政府将联邦工作的外包量增加了一倍

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
           
页面导航
  • 摘要
  • 著录项
  • 相似文献
  • 相关主题

摘要

"Rather than decreasing the size of government as Republican administrations frequently claim they will do," the Trump administration is merely outsourcing government work to temporary staffing agencies, according to a recent policy brief issued by the National Employment Law Project (NELP). Temping Out the Federal Government, a report issued June 19, contends that the outsourcing of work to temporary agencies degrades both the quality of those jobs and the quality of government services—with no corresponding cost reduction to the federal government.
机译：根据国家就业法计划（NELP）最近发布的政策摘要，“特朗普政府并没有像共和党政府经常宣称的那样缩减政府规模，”仅仅是将政府工作外包给临时人员配备机构。 6月19日发布的一份报告称，试探联邦政府的主张是，将工作外包给临时机构会降低这些工作的质量和政府服务的质量，而联邦政府却没有相应降低成本。

著录项

  • 来源
    《Human resources management》 |2019年第24期|1-3|共3页
  • 作者

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
  • 关键词

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

  • 客服微信

  • 服务号