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首页> 外文期刊>无_Journal of Management & Organization >Revitalising leadership for a humane world
【24h】

Revitalising leadership for a humane world

机译：振兴人道世界的领导力

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After two decades of expanding leadership scholarship and mounting critique regarding dominant leadership theory, there is a need for a radical revitalisation of leadership thinking. A dialogic, humanist and contextualised orientation to leadership, long progressed by Ken Parry charts a direction for this work. But a truly revitalised leadership field must also involve a multi-dimensional and explicitly values-driven approach that places the roles, rights and responsibilities of leaders and followers - and the relationships between them - at its heart.
机译：经过二十年的领导力学术研究扩展和对主导型领导力理论的批评不断发展，有必要彻底振兴领导力思维。肯·帕里（Ken Parry）长期以来通过对话，人文主义和情境化的领导方式为这项工作指明了方向。但是，一个真正复兴的领导领域还必须涉及一种多维的，明确的价值驱动的方法，该方法将领导者和追随者的角色，权利和责任以及他们之间的关系置于核心位置。

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