Die Zahlen sind gigantisch. Es sind 20 000, 30 000 oder sogar mehr als 40 000: So viele Bewerbungen erhalten große, bekannte Unternehmen der Modebranche pro fahr. Tendenz steigend. Wenn man vom daraus resultierenden hohen Bearbeitungsaufwand einmal absieht, müsste es für solche Firmen sehr einfach sein, freie Stellen mit den besten Kandidaten zu besetzen.
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