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行政机关绩效管理中的绩效沟通问题研究

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摘要

本文分析了行政机关绩效管理的现状，针对行政机关绩效沟通中存在的问题，为改善行政机关绩效沟通;发挥绩效沟通提高行政机关绩效作用，提出以下改善行政机关绩效沟通对策:提高信息源质量;提高编码与解码体系适应性;提高信息传递能力;接受、反应、反馈消极。

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来源
《哈尔滨工业大学第二届EMBA论坛——农垦论坛》|2010年|285|共1页
会议地点哈尔滨
作者
邱新凯;
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作者单位

哈尔滨工业大学;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类国家机关工作;
关键词
行政机关; 绩效管理; 沟通问题;

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