声明
1 绪论
1.1 研究背景及意义
1.2 国内外研究综述
1.3 研究方法与内容
1.4 创新与不足
2 概念界定与理论基础
2.1.概念界定
2.2 理论基础
3 新疆生产建设兵团人力资源现状
3.1新疆生产建设兵团人力资源数量
3.2新疆生产建设兵团人力资源质量
3.3新疆生产建设兵团人力资源结构
4 新疆生产建设兵团人力资源开发分析
4.1 新疆生产建设兵团人力资源开发现状
4.2 新疆生产建设兵团人力资源开发综合评价
5 新疆生产建设兵团人力资源开发过程中存在的问题
5.1 研发队伍发展缓慢、投入过低
5.2 农牧团场医疗卫生条件较差
5.3 人力资源产业结构分布不合理
5.4 各师人力资源开发水平不均衡
5.5 人力资源开发机制不健全
6 提高新疆生产建设兵团人力资源开发水平的对策建议
6.1 加大教育投入力度
6.2 改善医疗卫生水平
6.3 促进产业结构调整
6.4 加强对兵团各团场的建设
6.5 完善各个团场的人力资源管理体制
结论与展望
附录
参考文献
在读期间发表的论文
致谢
