完善企业内部控制制度的理性思考

李闻一

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内部控制是由人建立的，也要由人来行使，企业中的每一个员工既是控制的主体又是控制的客体，既对其所负责的作业实施控制，又受到他人的控制和监督。如果企业内部行使控制职能的人员在心理上、技能上和行为方式上未能达到实施内部控制的基本要求，对内部控制的程序或措施经常误解、误判，那么再好的内部控制也很难充分发挥作用。

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来源
《审计月刊》 |2004年第5期|16|共1页
作者
李闻一;
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作者单位

湖北财经高等专科学校;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类经济计划与管理;
关键词
企业; 内部控制制度; 企业文化; 员工;

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