企业可持续管理:动机、途径与甄别

林永生; 张怡凡

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可持续发展与所有行为主体都息息相关,它的最终目标是实现可持续,为子孙后代长期保留过幸福生活的机会。因此,践行可持续发展理念需要和共济、勁力同心。半个多世纪以前,随着绿色运动的兴起,许多国家先后成立专门性的环境保护机构,颁布实施一系列法律法规和政策措施,尽量妥善处理好环境与发展之间的关系。从1972年的联合国人类环境会议到2015年联合国发展峰会审议通过《变革我们的世界:2030年可持续发展议程》,国际社会通过成立机构、举办论坛以及制定国际文件等形式践行可持续发展理念。作为经济活动的重要主体和财富的主要创造者,企业应该在践行可持续发展方面扮演什么角色?本文重点探讨企业可持续管理的动机、途径和甄别。

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来源
《企业家信息》 |2023年第8期|43-47|共5页
作者
林永生; 张怡凡;
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作者单位

北京师范大学中国市场经济研究中心;

北京师范大学经济与资源管理研究院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
环境保护机构; 可持续管理; 发展峰会; 可持续发展理念; 绿色运动; 环境与发展; 行为主体; 甄别;

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