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改“讲稿+课件”为“随机出题+现场答辩”黄岩区人武部理论考核不带一纸一笔

         

摘要

“结合人武部工作环境和任务特点,请谈谈如何在多样化价值选择中帮助干部职工澄清困惑、校正偏差……”8月26日,浙江省台州市黄岩区人武部组织开展党委班子理论考核,一改以往“讲稿+课件”的传统形式,采取“随机出题+现场答辩”的新模式,受到了参考人员的一致认可。

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