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东盟自由贸易区人才需求趋势分析——基于多元回归分析的方法

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本文依托相关的历史数据,先选取出影响东盟人才需求数量的变量,再运用计量经济学中多元回归分析的方法及EViews计量软件,对东盟人才需求的数量进行预测分析。然后,再通过总结东盟自由贸易区人才需求方面的内容,分析我国相应的面向东盟人才培养的现状并提出相关对策。

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来源
《当代经济》 |2012年第22期|76-77|共2页
作者
石超; 薛勇军;
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作者单位

云南师范大学经济与管理学院,云南昆明650500;

云南师范大学经济与管理学院,云南昆明650500;

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正文语种 chi
中图分类区域间经济关系;
关键词
东盟自由贸易区; 人才需求趋势; 多元回归分析; 人才培养;

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