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民族地区高校研究生创新能力培养研究——基于导师管理的视角

         

摘要

以A大学作为个案,调查分析A大学的导师指导水平、条件及研究生创新能力的现状,通过研究生创新能力的现状分析,充分查找导师管理方面的原因。最后根据原因分析,提出注重带教过程管理,实施导师资格与带教资格相分离及改革导师考核方式等对策,以优化研究生导师管理制度,为国家培养更多的创新性人才。

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