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人文关怀在低年资护士管理中的作用

         

摘要

为了充分调动低年资护士的工作积极性,使她们在工作中发挥主人翁精神,树立正确的人生观、价值观、职业自豪感,能正确规划自己的职业生涯,做到无私奉献,爱岗敬业,我们在低年资护士管理中实施人文关怀,取得了较好的效果,分析如下。

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