论马克思的人本观对人本管理的启示

刘祚柱

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以人为本,既是哲学问题,又是管理问题.马克思的"以人为本"的观点是以"现实的人"为前提和出发点的,对资本主义私有制体制下的"人性"、"人的本质"、"人的异化"和"人的解放"作了科学的探索.这对我国企业现阶段提出的"以人为本"的人本管理具有重要的启示意义.以马克思的人本观念为指导思想,构建一个"全面发展的"、"学习型的"、"以人为本,以民为本,以人类为本"的和谐发展的人本管理模式.

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来源
《经济与社会发展》 |2006年第1期|37-39|共3页
作者
刘祚柱;
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作者单位

广西师范大学政治与公共管理学院,广西,桂林,541004;

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正文语种 chi
中图分类马克思主义的学习和研究;
关键词
马克思; 以人为本; 人本管理; 和谐;

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