浅谈知识型员工的管理

机译：企业知识型员工最优配置管理的决策模型杨|信息学

机译：知识型员工的多维信息管理能力研究

机译：中介者分析在印度知识型员工的创新管理中：主管感知支持，心理契约，奖励和表彰以及离职意图的作用

机译：基于内部流动的知识型员工和传统员工在人力资源管理中的研究

机译：参与式管理技术如何影响女性千禧一代知识型员工的生产率和离职率的探索性研究。

机译：知识型员工能量水平的纵向决定因素

机译：管理如何促进知识型员工的工作积极性？ ：从员工的角度看激励型领导

机译：获取长远观点：改革组织，增强知识型员工的能力，提高战略和情报水平。

机译：摘要作为平台提供的解决方案，该解决方案可以收集数据并提供有关人机交互的工作模式的报告，以优化知识型员工的生产力。

机译：作为员工管理系统和员工经理管理程序，以及员工职责状态评估系统和员工职责状态评估

机译：员工管理设备、员工管理方法和员工管理计划