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“七剑”助企业闯“年关”——访美盛控股集团有限公司副总裁熊旭锋

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摘要

＜正＞现代的企业越来越注重企业文化的建设。而通过举办年会增进公司与员工的感情和互信,是一个有效的途径。眼下就到了年底,每家公司的企业文化部门的领导和员工们又到了准备年会的时候,但每年的年会逐渐成为企业文化部门最头痛的事。那么,怎么办一场红红火火的年会,让老板和员工都满意?怎么办才能鼓舞员

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来源
《职业圈》 |2017年第12期|28-30|共3页
作者
张云龙;
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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词

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