论我国企业人力资源管理及薪资管理

崔玮娜

首页> 中文期刊> 《才智》 >论我国企业人力资源管理及薪资管理

论我国企业人力资源管理及薪资管理

开具论文收录证明 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

人力资源管理是企业工作的重要内容,也是二十一世纪经济全球化、信息化、市场化背景下,企业改革发展的必然要求。薪资管理是人力资源管理的核心主体,对实现企业发展战略,调动员工工作积极性,发挥员工潜能,提高企业的市场竞争力有着不可或缺的重要作用。在知识经济时代的今天,我国加入了世界贸易组织,人才市场变得更为开阔,对企业的人力资源管理、薪资管理提出了更高的要求。本文主要分析了我国企业如何做好人力资源管理及薪资管理工作,进而促进企业更好更快地发展。

著录项

来源
《才智》 |2014年第12期|332-332|共1页
作者
崔玮娜;
展开▼
作者单位

莱阳市军转干部自主择业管理办公室;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类管理程序、管理系统;
关键词
企业; 人力资源; 薪资管理;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 论我国企业人力资源管理及薪资管理 [J] . 姜海燕 . 劳动保障世界 . 2014,第008期
2. 论我国企业人力资源管理及薪资管理 [J] . 高志雄 . 现代营销 . 2013,第005期
3. 探讨企业人力资源管理及薪资管理 [J] . 姚银燕 . 经济视野 . 2014,第017期
4. 我国企业人力资源管理及薪资管理 [J] . 李婧 . 环球市场信息导报 . 2014,第029期
5. 我国煤矿企业人力资源管理及薪资管理 [J] . 梁洁 . 中外企业家 . 2014,第024期
6. 略论我国电力企业人力资源管理存在的问题及解决方法 [C] . 李浩强 . 决策论坛——如何建立科学决策机制理论研讨会 . 2015
7. 试论我国企业人力资源管理 [A] . 刘鹤 . 2000

论我国企业人力资源管理及薪资管理

摘要

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅