高校行政管理人员胜任力与工作绩效的关系分析

王泽丰; 康远志

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高校行政管理人员的胜任能力水平直接影响着高校行政管理,其将有效的完成高校教学工作为最终目标,并且依据校内教育机构制定的规范条例,采取合理措施与对策,充分发挥出其管理和行政职能,带领并且引导学生调动现有资源,合理利用资源,从而促进预期组织活动目标的高效率实现,才能够高效率完成高校内部计划教学任务,判断出岗位胜任能力。由此可见,高校行政管理人员的胜任能力对工作岗位绩效具有关键性作用。

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来源
《佳木斯职业学院学报》 |2017年第1期|P.478-|共1页
作者
王泽丰; 康远志;
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作者单位

韩山师范学院;

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原文格式 PDF
正文语种 CHI
中图分类学校管理;
关键词
高校行政; 管理人员; 胜任力; 工作绩效; 关系分析;

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